您所在的位置:首页>银行 > 招考资讯 > 考试信息 > 招聘公告 >

2021恒丰银行重庆分行社会招聘公告

2021-04-02 18:05:43  银行招聘  来源:恒丰银行 

中公金融人银行招聘网整理分享各大银行官网发布的银行社会招聘考试信息,整理的社招内容仅供格式参考,详情以官方发布的为准,忘各位考生悉知!


恒丰银行股份有限公司(简称“恒丰银行”)是12家全国性股份制商业银行之一,前身为1987年成立的烟台住房储蓄银行。2003年,经中国人民银行批准,改制为恒丰银行股份有限公司。2019年完成市场化改革股改建账,中央汇金公司成为第一大股东。

恒丰银行总部设在山东济南,在全国设有340家分支机构,其中在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京、上海、郑州、长沙、武汉设有16家一级分行,苏州、温州设有2家总行直属分行,发起设立5家村镇银行。截止到2019年末,全行总资产为1.03万亿元,各项业务发展势头良好,经营效益稳步提升。

近年来,恒丰银行屡获荣誉。在英国《银行家》杂志发布的“2018年全球银行品牌价值500强”榜单中排名第131位;在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第5位;在中国网络金融联盟主办的银行业网络金融创新奖评选中,荣获“最佳移动银行奖”“网络金融创新奖”“最佳金融科技创新应用奖”。

恒丰银行肇始于孔孟之乡山东,多年来秉承“与客户共发展,与员工同成长”的价值观,努力践行新时代儒商精神,大力弘扬“真诚、守规、勤俭、奉献、执行、奋进”的公司文化。踏上新的发展征程,恒丰银行将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以党建为引领,以打造“用心倾听的敏捷银行”为愿景,围绕“做牢基础、做实主业、做大零售、做强本土、做细成本”的战略导向,不断强化金融服务创新,全面提升全行治理能力,着力夯实“以客户为中心、以奋斗者为本”两大根基,积极履行“以真诚服务美好生活,用专业建设美丽中国”的使命,努力为经济社会发展贡献更大力量。

恒丰银行重庆分行于2009年8月正式对外营业。截至目前,分行辖内已设立分行营业部及永川、江北、高新、万州、大渡口、南岸、九龙坡、涪陵、两江、合川、解放碑、西永、江津、沙坪坝、巴南、渝北、长寿、黔江18家传统支行,还发起设立了2家村镇银行。恒丰银行重庆分行回归金融本源,坚持合规经营,深耕区域特色,积极为重庆经济发展提供优质高效的金融服务,赢得了社会各界的充分肯定和高度评价。近年来,分行及辖属分支机构先后荣获“全国银行业雷锋岗”“全国五一巾帼标兵岗”“全国青年文明号”“中国银行业文明规范服务千佳示范单位”“重庆市银行业社会责任服务典范奖”等各类荣誉近百项。因业务发展需要,现公开招聘各类优秀人才,携手共创美好未来!

一、招聘基本条件

(一)具有良好的政治素质,遵守国家法律、法规和相关政策规定。

(二)认同恒丰银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。

(三)品行端正、诚实守信,具有招聘岗位所需要的专业能力。

(四)身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。

(五)符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。

二、招聘岗位及任职资格

(一)经营机构主要负责人

1.工作地点:重庆市辖区。

2.招聘人数:若干。

3.工作职责:

(1)负责本经营机构全面工作。

(2)围绕年度经营计划,在总、分行条线相关制度指引下,管理、决策、指导支行各项业务发展,负责组织完成本机构各项计划和任务。

(3)统筹安排本机构工作,推进市场开拓,督导工作进展,建立健全考核机制,传达总、分行相关业务条线工作指引。

(4)根据总、分行相关规章制度、管理办法、操作规程,指导管理本机构各项工作,加强合规内控管理。

(5)根据市场动态和客户经营情况变化,加强本机构业务的风险管理,及时发现风险并采取有效措施化解风险。

(6)完成职责范围内的其他工作。

4.任职资格要求:

(1)大学本科(含)以上学历(年龄、工作年限、学历等计算截止时间为2021年3月15日,下同),金融、经济、管理等相关专业。

(2)45周岁以下,6年(含)以上金融工作经历,其中银行业相关岗位工作年限5年以上,具有同级职务或在下一级职务任职年限满2年。

(3)具有较强的责任心、职业道德和风险识别能力。

(4)具有较强的市场开拓能力和营销能力,了解国家经济、金融方针政策,熟悉财政、税务、人行和监管部门的管理要求;熟悉银行业务和当地金融市场状况,具有较强的团队管理能力,并拥有丰富客户资源。

(5)符合监管部门要求的任职资格条件。

(二)经营机构副职

1.工作地点:重庆市辖区。

2.招聘人数:若干。

3.工作职责:

(1)协助本经营机构负责人管理各项业务发展,协助完成本机构各项工作计划和任务。

(2)运用其市场拓展经验及资源,开拓市场,做好客户的开发与维护。

(3)负责协助机构负责人做好内部管理工作,协助进行内部工作的安排和督导、完成机构考核等工作。

(4)完成本机构负责人安排的职责范围内的其他工作。

4.任职资格要求:

(1)全日制大学(含)以上学历或硕士学位以上(银行从业10年以上者,可放宽至大学以上),金融、经济、管理等相关专业。

(2)45周岁(含)以下,银行业相关岗位工作年限3年以上。

(3)具有较强的管理能力、责任心、职业道德和风险识别能力;

(4)具有较强的市场开拓能力和营销能力,了解国家经济、金融方针政策,熟悉财政、税务、人行和监管部门的管理要求;熟悉银行业务和当地金融市场状况,具有较强的团队管理能力,并拥有丰富客户资源。

相关信息推荐